Нещасні випадки на виробництві

У разі настання нещасного випадку безпосередній керівник робіт зобов’язаний:

Роботодавець, одержавши повідомлення про нещасний випадок на виробництві, зобов’язаний:

·Роботодавець зобов’язаний створити належні умови для роботи комісії (забезпечити приміщенням, засобами зв’язку, оргтехнікою, автотранспортом, канцелярським приладдям), компенсувати витрати, пов’язані з її діяльністю, а також залучених до роботи експертів, інших спеціалістів та сприяти роботі комісії з метою своєчасного і об’єктивного проведення розслідування нещасного випадку.
·Комісія зобов’язана протягом трьох робочих днів з моменту її утворення:

·У разі отримання письмового погодження роботодавець приймає рішення про продовження строку проведення розслідування.
·У разі коли нещасний випадок визнаний комісією таким, що не пов’язаний з виробництвом, складається лише акт за формою Н-5.
·Нещасні випадки реєструються у журналі за формою згідно з додатком 7 Порядку роботодавцем, а у разі, коли нещасний випадок стався з фізичною особою ― підприємцем чи особою, що забезпечує себе роботою самостійно та застрахована у Фонді, робочим органом виконавчої дирекції Фонду, в якому зареєстровано таку особу.
·Примірники затверджених актів за формою Н-5 і Н-1 протягом доби надсилаються роботодавцем:

·видати наказ про результати розслідування нещасного випадку;

Матеріал використаний з джерел сайту: http://fsnv.zp.ua/index.php?catid=180&tip=cat